������������� �������
��������� �����������. ��������� ������������ ��������������� � ������� ������-��������� �������� ����. ����� �������������� �������. ����������� ��������������� � ������; ����������� �� � ���� ������������� �������, �� ������������ ����������, �� ��������, ������ ���������������, ���� ����� � ������������� ��������� �������� � ��������� ������, ������, ��������� � ��. ��������� ���� �� ������, � ����� �����, �����, �������.
�������� � �������. � ������-��������� �������� ���������� ���� ��� ��������� �����, ����-�������� �����, ������ ����������� � �������. ��� ������ �������������, ��������� � �������� ����� ��� ����� �������, ������ ����������� �������������, � ������� ��������� ����� ���������. ����������� ����� �� ����� ����� ������� �������, ��������� �� ��������� �������, ������ ����������� �������, ����� �������� ������� ����������, ��������� ��� ���������� ������������� ���������.
������, ��� �������� ������������ �����������, �������������� ������� � ��., ��� ����������� ��������� ���������� ��������� �������, �������, �������� ����������� ����������� ��� ������� ���������� �������� ����, ������ ������ ������� ����������, ����������, �������-������������ � �������� ��������� � ����������. ���������� ������������� � ������-��������� ��������, ������������� ������� ������ �� �������������� ���� �������, � ���� ������, ������� ����� ���������������� �� �����, �����������, ������� � �����. ������� ��� ���� ���������� ������������� �������, ������� ��� �������� ��������, ����� �������� � ���, � �������� ���. ������ ������ �������� ����������� ���.
�������������. ������� �� ��������� �������� �����������, ������ ������ � �������������� ��������� � �������������� ���������������� �������� ������, ������ � ����� ���������. ����� ������������� ������ ����� �������������� ������ � ������� ������� �����.
�������. ���� ��� � ���� ���������� 1 % ��������� ��������� ���� � ����������� �������� ����� ��� ��������� ����������� ����. �� ��������� ��������� ����� ��������� ������� ��� ��������� ����� ������ ���������� ���������� ������� ������ � ����������� ��������� �� �������.
